加古川市の年金事務所・年金受給額ガイド
兵庫県加古川市（人口260,000人・高齢化率29%）の 管轄年金事務所、年金受給額の目安、介護保険窓口をまとめています。 年金のもらい忘れがないか確認したい方は、まず無料診断をお試しください。
加古川市エリアの年金受給額の目安
厚生年金（平均）
14.0万円/月
国民年金のみ
5.6万円/月
夫婦2人の目安
19.6万円/月
単身（基礎のみ）
5.6万円/月
加古川市を含む兵庫県の厚生年金平均受給額は全国平均（約14.3万円）とほぼ同水準です
※ 都道府県平均をベースとした推計値です。個人差が大きいため「ねんきん定期便」で正確な金額を確認してください。
加古川市の年金事情
- ●加古川市（人口約26万人）では製造業・商業など多様な業種で働いていた方が年金を受給中
管轄年金事務所
- 事務所名
- 神戸西年金事務所
※ 年金事務所への相談は電話予約をすると待ち時間が短縮されます。 ねんきんダイヤル: 0570-05-1165
神戸西・東ともに混雑。姫路年金事務所は比較的空いている
介護保険担当窓口
加古川市の介護保険に関する申請・相談は以下の窓口で受け付けています。 高額介護サービス費の申請、障害者控除対象者認定の手続きもこちらで行えます。
- 窓口名
- 福祉部高齢者・地域福祉課
- 電話番号
- 079-427-9715
加古川市の高齢者人口
総人口
260,000人
高齢者率
29%
65歳以上（推計）
75,400人
75歳以上（推計）
41,470人
※ 全国の高齢化率平均は約29%です。75歳以上は65歳以上人口から推計。
加古川市にお住まいの方への年金アドバイス
- ▶加古川市の推計高齢者人口は約75,400人（うち75歳以上は約41,470人）。75歳以上の後期高齢者は医療費の窓口負担割合が所得に応じて1割・2割・3割に変わります
障害者控除対象者認定の申請先
要介護認定を受けている65歳以上の方は、障害者手帳がなくても 「障害者控除対象者認定書」を取得できる場合があります。所得税・住民税の控除により、 年間数万円の税負担軽減につながることがあります。
申請先: 加古川市 福祉部高齢者・地域福祉課
電話: 079-427-9715
※ 認定基準は市区町村によって異なります。詳しくは窓口にお問い合わせください。
住民税非課税世帯の目安収入ライン
年金生活者支援給付金や高額介護サービス費の軽減区分は、住民税が非課税かどうかで大きく変わります。
住民税非課税: 単身155万円・夫婦211万円
※ 扶養人数や障害者控除の有無によって変動します。上記は単身世帯の目安です。 住民税が非課税になると、(1)年金生活者支援給付金（年約6.4万円）の対象、 (2)高額介護サービス費の上限引き下げ、(3)後期高齢者医療の窓口負担軽減など、 複数の優遇措置が受けられます。
加古川市の年金に関するよくある質問
Q. 加古川市に住んでいます。年金はどのくらい受け取れますか？
兵庫県の厚生年金（基礎年金含む）の平均受給月額は約14.0万円、国民年金のみの方は約5.6万円です。加古川市を含む兵庫県の厚生年金平均受給額は全国平均（約14.3万円）とほぼ同水準です。ただし個人差が大きいため、正確な金額は「ねんきん定期便」またはねんきんネットで確認してください。
Q. 加古川市の管轄年金事務所はどこですか？
加古川市の管轄は神戸西年金事務所です。来所前に電話予約をすると待ち時間が短縮されます。ねんきんダイヤル（0570-05-1165）でも年金相談が可能です。マイナンバーカードをお持ちの方はねんきんネットでオンライン手続きもできます。
Q. 加古川市で年金の相談をしたいのですが、どこに行けばよいですか？
年金に関する相談は管轄の神戸西年金事務所が最も確実です。また、加古川市 福祉部高齢者・地域福祉課（079-427-9715）では介護保険・高齢者福祉の相談ができます。ねんきんダイヤル（0570-05-1165）は全国共通で電話相談可能。来所の際は年金手帳・マイナンバーカード・本人確認書類をお持ちください。
Q. 加古川市で住民税非課税になる年金収入の目安は？
加古川市の住民税非課税ラインの目安は住民税非課税: 単身155万円・夫婦211万円です。住民税が非課税になると、年金生活者支援給付金の対象になるほか、高額介護サービス費の自己負担上限が下がり、後期高齢者医療の窓口負担割合にも影響します。わずかな収入の違いで大きな差が出るため、確定申告で控除を活用することが重要です。
年金ガイド・関連制度
兵庫県の他の市区町村
※ 本ツールは、公開されている年金・給付金制度の受給要件に基づく参考情報の提供を目的としています。 実際の受給可否・受給額については、管轄の年金事務所または市区町村窓口にてご確認ください。 社会保険労務士等の専門家へのご相談を強く推奨します。